第132章 基操勿六皆坐（求首訂）

  第132章 基操勿六皆坐（求首訂）

  翌日。

  夏景行正式投入到工作中，陸續找員工談話，開始調兵布陣。

  「砰砰～」

  聽見敲門聲，夏景行喊了聲「請進」。

  「戴倫～」

  高麗麗笑嘻嘻進了辦公室，身後還跟著好姐妹沈心儀，後者同樣喊了聲「戴倫」。

  矽谷公司就這樣，扁平化管理，淡化上下級觀念，彼此都以名字相稱。

  「噢，莉莉絲、阿曼達。」

  夏景行指了指旁邊的座位，「坐下說話吧！」

  兩人坐下後，略微拘謹地望著夏景行。

  「呵呵，不用緊張，就當成朋友之間談話就好了。」

  夏景行覺得中西文化鴻溝還是有點大，兩人出來留學一年了，也來臉書實習半年了，但始終還是無法做到歐美員工的那種灑脫與從容。

  不光她倆，目前公司的中國籍員工都多少有點這樣的問題，一時間扭轉不過來。

  「暑期也沒回國嗎？」

  高麗麗搖頭，「我暑期回國呆了一個月，然後又回來了。」

  「惦記公司的零食吧！」

  高麗麗笑了笑，沒有承認，也沒有反駁。

  「阿曼達呢？」

  沈心儀搖了搖頭，「我整個暑期都留在了公司。」

  夏景行想著對方複雜的家庭情況，沒有再多問。

  「好了，現在有一個重大的任務要交給你們。」

  夏景行簡單說了一下臉書計劃擴張到五眼聯盟和墨西哥的事情。

  「允許其他國家的大學生註冊了？」

  高麗麗有點驚訝，她覺得公司還很小啊，怎麼都要邁向國際了？

  「暫時還是不允許，你們不是學國際關係嗎？去調查一下五眼聯盟其他四個國家還有墨西哥的大學情況？給公司提供一份報告。」

  沈心儀聽得很仔細，問：「調查報告具體要包括哪些內容？」

  「大學數量、學生人數、聽沒聽說過臉書……如果能接觸一下他們的大學社團，那最好不過。」

  「好，我待會兒做一個報告框架出來給你過目。」

  夏景行點頭，「好的。」

  兩人走了後，夏景行又把沈思、埃文斯叫來了。

  「開發一個高中版臉書？」

  埃文斯聽到這個消息後很高興，迫不及待地追問起了細節。

  「對！」

  夏景行點頭，敘述起了細節，沈思作為產品經理在一旁認真記錄。

  「既然都是同一個系統，那允不允許高中生添加大學生為好友呢？」

  埃文斯心中一大堆問題，挨個問起了夏景行。

  「暫時不允許，畢竟有代溝，如果出現大批高中生騷擾大學生的情況，或者大學生騷擾高中生，可能會引起用戶反感。

  畢竟年齡差距擺在那，雙方聊不到一起，感興趣的話題也不一樣……」

  埃文斯聽後，點頭道：「這倒是，如果一個大學美女天天被一群小屁孩兒示愛，我想她會瘋的。」

  「那可不一定，換做是我，會為自己的魅力而感到高興。」

  沈思撩了撩頭髮，跟在後面開起了玩笑。

  「每個人想法不同，現在臉書主要用戶群體全部是大學生。

  突然鑽出來一群高中生，很有可能把社區氛圍搞亂。」

  夏景行比較擔心這一點，但總體應該問題不大，只要不讓高中生和大學生產生交集就行了。

  各有各的圈子，各玩各的，互不干涉。

  「還有圖片上傳功能，也要著手進行開發了。」

  埃文斯還以為聽錯了，問道：「除了頭像和個人資料頁面，再對用戶單獨開放圖片上傳功能？」

  「是的，夥計，你沒聽錯。」

  夏景行笑道，「同時針對用戶上傳的圖片，我們還要加點新花樣上去。

  比如，你發布一張照片，它會進入一個相冊，然後你會有一套相冊，而且你可以在照片中標記人物。

  沒有人能收到一封電子郵件，上面寫著「有人把你的照片上傳到網際網路上」——而不去看一看。這是人類的本性。」

  「噢，我的上帝！」

  埃文斯迅速站了起來，雙手攥著自己目前還算茂密的頭髮。

  「戴倫，你是怎麼想到的這個可能？它完美洞徹了人性，還用到了最臭名昭著的郵件營銷，偏偏用戶不會反感，只會覺得有趣。

  我敢斷定，大學那幫荷爾蒙分泌失調的傢伙一定會喜歡這個功能。

  它可能會像病毒一樣，感染整個美利堅（大學）。」

  沈思也附和道，「如果是我收到這樣的郵件，肯定也會去看看，甚至是也上傳照片，標記對方。

  就像是一種互動一樣，你標記我，我標記他，一個傳一個，迅速就傳播開了。」

  夏景行淡淡一笑，這個圖片標記功能，能不能像病毒一樣在美利堅大學傳播開，不好斷定，但2020年那場一定可以。

  擺了擺手，示意埃文斯淡定，基操勿六皆坐。

  埃文斯也意識到自己失態了，坐下後仍然滿臉的欣喜。

  「戴倫，這個功能一定會受用戶喜歡的。」

  平時話不多的埃文斯還是忍不住，化身話癆，開始喋喋不休的說了起來。

  「我感覺我們的產品目前現在還是單一了一點，除了找校友、找朋友、發站內信，瀏覽一下對方的個人資料、加入某個群組討論以外，沒別的功能了。」

  「我們還發現有一些人每小時就換一次個人資料照片，單純的只是為了分享他們自己的照片。」

  夏景行楞了一下，「有這麼重大的發現，這就是用戶需求啊，你為什麼不早點說。」

  埃文斯撓撓頭，有點尷尬道：「公司當時主要在設計群組功能，以及向全美高校市場擴張。

  而且每小時都換資料照片的人畢竟是極少數，大部分人的照片都一直沒變過。」

  夏景行明白了，叮囑道：「一定要保持足夠的洞察力，不要給自己的思維設限制。

  下次有看到需求，立刻、馬上匯報，或者你們自己小團隊開個頭腦風暴，想一想背後的原因，用戶為什麼會那麼做？」

  埃文斯點頭，「我們一定會對此引起重視的。」

  「但放開圖片上傳，一下子上傳太多的圖片，那伺服器資源就會不足了。」

  「繼續加伺服器。」

  夏景行輕描淡寫道，由於從亞馬遜搞了一筆錢，臉書暫時還不用為錢發愁。

  當然了，只是眼下如此。

  如果用戶量達到幾千萬，每天上傳幾千萬張圖片，那從亞馬遜搞來的那點收入就不夠看了。

  在沒有大規模開啟廣告變現前，還得依賴外部股權融資輸血。

  而廣告則傷害用戶體驗，眼下還是競爭時期，每天都有新的社交網站誕生，沒有哪家社交網站敢說地位穩固。

  所以上廣告，還得悠著點。

  亞馬遜那個店鋪，潛力不大，純粹就是搞校園營銷附帶的，賺點零花錢。

  大Boss都發話加伺服器資源了，埃文斯也拋掉了最後一絲疑慮。

  搞，必須得大搞！

  針對圖片上傳和標記功能，夏景行在辦公室里拉來了小黑板，用馬克筆畫起了邏輯圖。

  埃文斯則和夏景行認真討論了起來，討論的都是大方向，一些細微之處，關於用戶體驗，頁面呈現效果，則還需要埃文斯和團隊一起細化。

  晚上先更新四章，白天中午、晚上各有三章。謝謝大家的支持了！

  (本章完)

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